НОВОСТИ В УЗБЕКИСТАНЕ
Форум проводится в контексте объявленного в Узбекистане 2026 года — «Года развития махалли и всего общества», что подчёркивает стратегический приоритет страны: создавать условия, в которых молодые специалисты и предприниматели могут реализовать свой потенциал и способствовать росту экономики и инноваций.
Международная экспертиза и практический опыт
В Ташкент приедут топ-менеджеры, учёные и эксперты из США, Германии, Швейцарии, Италии, России, Казахстана, Кыргызстана, Таджикистана и Узбекистана. Они представят опыт крупных компаний и успешных стартапов, поделятся практическими кейсами развития команд, внедрения инноваций и цифровых проектов.
Особое внимание будет уделено резидентам IT Park Uzbekistan и компаниям, получившим инвестиции через IT Park Ventures — это даст возможность обсудить современные подходы к развитию стартапов и взаимодействию с международными партнерами.
Ключевые спикеры форума
Среди ключевых спикеров форума — признанные эксперты в области управления, лидерства и развития команд. В программе заявлены:
-
Тимур Ядгаров — председатель жюри международногоконкурса «Счастье в деле!», научный редактор делового бестселлера «Лидер и племя»;
-
Марк Кукушкин — основатель фестиваля «ПиР», вице-президент Академии социальных технологий;
-
Леонид Кроль — консультант и коуч с более чем 40-летним опытом, автор 15 бестселлеров;
-
Тахир Базаров — доктор психологических наук, заслуженный профессор Московского государственного университета.
Их выступления будут посвящены практическим вопросам управления, развитию молодых руководителей и работе с командами в условиях быстрых изменений.
Программа форума построена вокруг четырёх актуальных тем:
Привлечение талантов — как заинтересовать и вовлечь молодых профессионалов в условиях глобальной конкуренции за квалифицированные кадры.
Удержание талантов — какие инструменты помогают формировать лояльность, когда карьерные ожидания поколения 30-летних быстро меняются.
Развитие талантов — как строить карьерные траектории и повышать компетенции сотрудников в цифровой и быстро меняющейся среде.
Диалог поколений — как опыт старших специалистов может усиливать энергию молодых лидеров, а не тормозить её.
Отдельный блок будет посвящён управлению 30-летними профессионалами, которые уже занимают руководящие позиции, создают и развивают команды, запускают новые проекты и бизнесы, принимают стратегические решения и активно влияют на развитие отраслей.
Ключевое исследование молодых специалистов
На форуме будут представлены результаты масштабного исследования, охватившего тысячи молодых сотрудников. Оно раскрывает, что для них важно на работе, какие факторы вызывают стресс, а что становится причиной увольнения. Эти данные станут основой для дискуссий и практических рекомендаций для бизнеса и HR-директоров.
Почему форум важен для бизнеса
5-й международный управленческий форум — это уникальная возможность для компаний, которые хотят быть впереди и работать с поколением, определяющим будущее экономики:
-
понять мотивацию и ожидания молодых профессионалов — узнать, что действительно важно для сотрудников, какие факторы формируют лояльность и как удерживать талантливых специалистов в быстро меняющемся мире;
-
обменяться опытом с международными экспертами и коллегами — перенять мировые практики управления командами, внедрения инноваций и построения корпоративной культуры, которая мотивирует сотрудников на долгосрочный рост;
-
презентовать инновационные проекты и привлечь инвестиции — использовать платформу форума для выхода на международную аудиторию, поиска партнёров и расширения бизнеса;
-
ознакомиться с динамичной цифровой экосистемой IT Park Uzbekistan, одной из самых активных в Центральной Азии — наладить прямые контакты с резидентами, стартапами и инвесторами, узнать о современных подходах к развитию цифровых компаний.
Проведение форума в Ташкенте демонстрирует стратегический курс Узбекистана — страна активно инвестирует в развитие человеческого капитала, поддерживает молодых профессионалов и стимулирует рост предпринимательской экосистемы. Форум открывает прямой доступ к международным контактам, обмену опытом и передовым практикам, а также привлекает внимание глобальных партнёров и инвесторов. Для компаний и молодых лидеров это уникальная возможность быть в центре обсуждения будущего бизнеса и технологий, а также увидеть, как страна превращается в региональный хаб для инноваций и цифровой экономики.
«Время 30-летних наступило».
Место проведения: Мирзо-Улугбекский р-н, ул. Муминова, 7/2. Конгресс-холл IT Park Uzbekistan.
Дата: с 29 по 30 января.
Регистрация и подробная информация по ссылке.
На правах рекламы.
